人事において25年以上の経験を有するエリザベスは、当社の人事業務を率い、人材管理、パフォーマンス管理、コンプライアンス、戦略的人材計画、福利厚生管理などに携わっています。人事業務を通じて会社の収益にプラスの影響を与えるよう尽力しており、また従業員が会社のビジョン、ミッション、および戦略を遂行できるよう後押ししています。
Confirmationに入社する以前は、Sarah Cannon Research Institute、Renal Advantage Inc.、Windsor Health Group、AstraZeneca Pharmaceuticals、Vanderbilt Stallworth Rehab Hospitalにて、コーポレート人事分野のリーダー職を務めていました。
エリザベスは、サウス大学で学士号を、ヴァンダービルト大学で人材開発の修士号を取得しています。また、2005年にシニア・プロフェッショナル・ヒューマン・リソース（SPHR）認定を取得し、2015年にはSHRMシニア認定プロフェッショナルを取得しています。1998年よりSociety for Human Resources Managementの会員であり、ミドルテネシー支部で活動しています。
